✔ Regio: Dinkelland | Tubbergen
Soort dienstverband: 1 jaar met mogelijk verlenging
Aantal uren: 24-36 uur per week
Salaris: Max €3114,-

Voor de regio Dinkelland | Tubbergen zijn wij op zoek naar een doortastende en enthousiaste handhaver (met ervaring) die op zoek is naar een uitdagende nieuwe job! Met veel ruimte en aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling?

 Wat ga je doen:

Je gaat bijdragen aan het vergroten van leefbaarheid, veiligheid en het gevoel van veiligheid. Je treedt op als gastheer, mediator/bemiddelaar en bewaker bij ergernissen in de openbare ruimte.

  • Je verricht controles met betrekking tot niet inrichtingsgebonden klachten/meldingen.
  • Je registreert en handelt eenvoudige delicten af.
  • Je verricht integrale controles, met name op het gebied van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) zoals overlast van dieren, illegale vuilstortingen, parkeerproblematiek, illegale reclame.
  • Je assisteert en ondersteunt bij het uitvoeren van integrale handhavingstaken op het gebied van milieu- bouw en RO-regelgeving.
  • Je houdt je bezig met strafrechtelijke en bestuurlijke handhaving.
  • Je voert Drank- en Horecawet controles uit en legt daarbij proactief contact met ondernemers en organisaties.
  • Met jouw kennis en expertise ondersteun je bij het project ondermijning.
  • Je rapporteert en verzorgt de administratieve procedurele afhandeling van handhavingszaken.
  • Je geeft voorlichting, verstrekt informatie en aanwijzingen aan publiek en belanghebbenden. Hierdoor is kennis ook van groot belang.

Wie ben jij:

  • Sociaal en empathisch
  • Verbinder
  • Assertief
  • Stressbestendig
  • Klant- en service gericht
  • Oplossingsgericht
  • Bij conflictsituaties toon je lef en begrip, ben je duidelijk, maar blijf je klantvriendelijk
  • Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden
  • Goed kunnen anticiperen en verschillende interventies kunnen toepassen

Wat bieden wij jou:

  • Bruto salaris: van €2127 tot €3114, afhankelijk van opleiding en ervaring
  • Opbouw van vakantiedagen en vakantiegeld
  • Onregelmatigheidstoeslag en overwerktoeslag
  • Een beschikbaar opleidingsbudget
  • Aanvullende BOA+ opleiding
  • Bij goed functioneren na het eerste jaar indiensttreding bij de gemeente.
  • Wisselende werktijden (7 dagen per week, onregelmatige diensten).
  • Fulltime 36 uur per week
  •  Naast je vakinhoudelijke opleiding heb je mogelijkheid om via een online
    trainingsplatform trainingen te volgen gericht op het verbeteren van je
    vaardigheden.

Functie-eisen:

  • Beschikking over rijbewijs en eigen vervoer
  • MBO+ werk- en denk niveau
  • Reeds ervaring als BOA opgedaan
  • In het bezit van een geldig  BOA getuigschrift
  • Het geen probleem vinden om onregelmatige diensten en in de weekenden te werken
  • Het beheersen van de Nederlandse taal
  • Van onbesproken gedrag zijn. (VOG verklaring kunnen overleggen)
  • In goede lichamelijke conditie zijn

Over Buitengewoon BOA:

Wij zijn een informele en ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is. Een werkgever met oog en oor voor zijn mensen. Naast het bemiddelen van BOA’s naar werk zijn we gespecialiseerd in opleidingen.

Onze ruime ervaring in het werkveld heeft gezorgd voor een vernieuwende blik op de BOA-opleiding. Onze eigen opleidingsprogramma’s worden naar wens vormgegeven en voldoen hierdoor altijd aan de specifieke behoefte en toenemende eisen van de klant. De parate kennis van de door ons opgeleide BOA’s zal uitstekend zijn.

Interesse in deze functie?

Stuur dan jouw cv naar komwerken@buitengewoonboa.nl of vul onderstaand formulier in. Voor meer informatie kan je telefonisch contact op nemen met ons algemene nummer op 085-0607283 of direct Henk Hoek tel: 06-21233554 of Pascal Pijnappel 06-36493237

  • Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf.
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Share This